Максимальная сумма страховых взносов в 2018 году

Предельные суммы для начисления страховых взносов 2017

Актуально на: 23 октября 2017 г.

Приводя информацию о тарифах страховых взносов на 2017 год, мы указывали, что отдельные тарифы применяются в зависимости от превышения суммы выплат физлицу ее максимальной величины. А чему равна предельная база для начисления взносов в 2017 году?

Предел базы для начисления страховых взносов 2017

В 2017 году взносы на обязательное медицинское страхование начисляются по основному тарифу 5,1% независимо от величины выплат, произведенных в календарном году конкретному физлицу. Аналогично, пределельная база для начисления страховых взносов «на травматизм» не установлена.

Начисление же взносов на обязательное пенсионное страхование, а также на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством производится в зависимости от того, превысила ли сумма выплат физлицу максимальную сумму.

Эта максимальная величина устанавливается Постановлением Правительства на соответствующий календарный год. Так, на 2016 год годовая предельная величина базы для начисления страховых взносов была установлена Постановлением Правительства от 26.11.2015 № 1265 и составляла 796 000 рублей на обязательное пенсионное страхование и 718 000 рублей на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. А еще ранее, в 2015 году, предельная база для начисления взносов составляла соответственно 711 000 рублей и 670 000 рублей (Постановление Правительства от 04.12.2014 № 1316)

Предельные лимиты для начисления страховых взносов в 2017 году утверждены Постановлением Правительства от 29.11.2016 №1255. Покажем в таблице, какая действует для страховых взносов в 2017 году предельная база:

Вид страхования Предельная величина базы для исчисления страховых взносов на каждое физическое лицо в 2017 году, руб.
обязательное пенсионное страхование 876 000,00
обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством 755 000,00

Напомним, что предельная величина базы страховых взносов в 2017 году, впрочем как и ранее, применяется каждым конкретным работодателем к конкретному физлицу в течение года. И даже если один и тот же работник в 2017 году уволится, а потом будет принят к тому же работодателю вновь, выплаты, начисленные такому работнику до увольнения, не теряются и будут учтены при сравнении с лимитом базы для начисления страховых взносов в 2017 году.

Величина предельной базы по взносам в 2018 году, как ожидается, составит 1 021 000 рублей для пенсионного страхования и 815 000 рублей для соцстрахования.

Взносы с превышения предельной базы 2017

Большинство плательщиков страховых взносов с базы сверх предельной величины уплачивают взносы на обязательное пенсионное страхование по ставке 10% (ст.426 НК РФ). А плательщики, имеющие право на пониженные тарифы, сверх предельной базы по взносам отчисления на обязательное пенсионное страхование не производят (ст.427 НК РФ).

Что касается взносов на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, то такие взносы в 2017 году больше платить не нужно, если окажется превышена предельная база страховых взносов 2017.

Куда платим взносы с превышения предельной базы

Не важно, превышена предельная база для начисления взносов 2017 или взносы начисляются в пределах ограничения, уплачивать их организация должна по одним и тем же реквизитам.

Разработана предельная величина базы для исчисления страховых взносов на 2017 год

Минфин России опубликовал проект1 постановления, в котором определена новая предельная величина базы для исчисления страховых взносов.
Предполагается, что с 1 января 2017 года предельная величина базы для исчисления страховых взносов на ОСС на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством будет индексирована в 1,051 раза с учетом роста средней заработной платы в РФ. Ее размер составит 755 тыс. руб. (в настоящее время – 718 тыс. руб. в соответствии с постановлением Правительства РФ от 26 ноября 2015 г. № 1265).
Предельная величина базы для исчисления страховых взносов на обязательное пенсионное страхование (ОПС) составит 876 тыс. руб. (в настоящее время – 796 тыс. руб. в соответствии с постановлением Правительства РФ от 26 ноября 2015 г. № 1265).
Согласно финансово-экономическому обоснованию документа, планируемое поступление страховых взносов на ОСС на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством в 2017 году с учетом проиндексированной предельной величины базы для исчисления страховых взносов составит 489,7 млрд. руб. На ОПС – 4,2 трлн руб.
В пояснительной записке к проекту отмечается, что согласно разработанным Минэкономразвития России параметрам прогноза социально – экономического развития РФ на 2017 год и плановый период 2018 и 2019 годов, номинальная начисленная среднемесячная зарплата на одного работника в 2017 году составит 38 434 руб. Аналогичный показатель зарплаты в 2016 году – 36 563 руб. Таким образом, исходя из параметров прогнозных показателей, размер номинальной начисленной среднемесячной зарплаты на одного работника в 2017 году по сравнению с 2016 годом увеличится на 5,1% (38 434 / 36 563 = 1,051).
В соответствии с этим, предельная величина базы для исчисления страховых взносов в ФСС России будет проиндексирована на данный коэффициент (718 тыс. руб. х 1,051 = 755 тыс. руб.). А на ОПС она будет проиндексирована с учетом коэффициента 1,9 (38 434 х 12 х 1,9 = 876 тыс. руб.).
Напомним, что предельная величина базы для исчисления страховых взносов на ОСС на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством подлежит ежегодной индексации с 1 января соответствующего года, исходя из роста средней зарплаты в РФ. Для плательщиков страховых взносов на период 2017-2021 годов предельная величина базы для исчисления страховых взносов на ОПС устанавливается с учетом определенного на соответствующий год размера средней зарплаты в РФ, увеличенного в 12 раз, и следующих применяемых к нему повышающих коэффициентов на соответствующий календарный год:

  • в 2017 году – 1,9;
  • в 2018 году – 2,0;
  • в 2019 году – 2,1;
  • в 2020 году – 2,2;
  • в 2021 году – 2,3.

Размер соответствующей предельной величины базы для исчисления страховых взносов устанавливается ежегодно Правительством РФ (п. 4-6 ст. 421 НК РФ). Добавим, что данная норма вступит в силу с 1 января 2017 года (п. 8 ст. 2 Федерального закона от 3 июля 2016 г. № 243-ФЗ «О внесении изменений в части первую и вторую Налогового кодекса Российской Федерации в связи с передачей налоговым органам полномочий по администрированию страховых взносов на обязательное пенсионное, социальное и медицинское страхование»).

В настоящее время действует аналогичная норма, согласно которой Правительство РФ устанавливает предельную величину базы для начисления страховых взносов на ОСС на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, а также на ОПС с учетом роста средней зарплаты в РФ (ч. 5-5.1 ст. 8 Федерального закона от 24 июля 2009 г. № 212-ФЗ «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования»).

Есть ли изменения в расчетах страховых взносов в 2018 году

ООО «Небо»

Подходит концу январь 2018 года. Пора начислять заработную плату сотрудникам, но речь пойдет о той составляющей расходов на оплату труда, о котором работник если и знает, то понаслышке, а, как правило, не знает вообще. Поговорим о страховых взносах или, как их еще называют, начислениях на оплату труда. Что изменилось, что осталось неизменным и как изменения повлияют на налоговую нагрузку предприятия.

Кто обязан начислять

С 2017 года порядок исчисления страховых взносов устанавливается Налоговым Кодексом РФ (глава 34, ст.426), а в плане взносов на страхование травматизма на производстве — Федеральным законом от 24.07.1998 N 125-ФЗ.

Согласно законодательству, плательщиками являются юридические лица, производящие выплаты физическим лицам. Причем совершенно неважно, кем является плательщик — ООО, АО, ПАО или индивидуальный предприниматель. Начисляются взносы на оплату труда, как граждан Российской Федерации, так и иностранных граждан.

Лица, ведущие частную практику (нотариусы, адвокаты и прочие), не смотря на то, что они другим физическим лиц не платят, также являются плательщиками.

К начислениям на заработную плату относятся взносы:

  • Пенсионное страхование (ОПС);

  • Страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (ОСС);

  • Медицинское страхование (ОМС);

  • Страхование от несчастного случая на производстве и профессиональных заболеваний(ОСС НС).

Начисление страховых взносов

Заработная плата формируется путем сложения оклада, доплаты за стаж, премий и других компенсационных и стимулирующих выплат. Для исчисления каждого вида страховых взносов формируется база (суммарные выплаты сотруднику) для начисления взносов. Полный список видов выплат, которые необходимо включать в начисление, определяется соответствующими законодательными актами. К учету принимаются как выплаты не только по заключенному с постоянным сотрудником трудовому договору, но и внештатным работникам, работающим по гражданско-правовым договорам.

В базу не включаются:

  • Различные государственные пособия (по безработице, пособия по болезни, пособие на рождение по уходу за ребенком и другие).

  • Компенсационные выплаты. К ним относятся выплаты за утрату здоровья, компенсация стоимости жилья и коммунальных услуг, в случаях, когда законодательством предусмотрены льготы, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсация спортсменам за проезд к месту соревнований, за спортивную форму, командировочные расходы и компенсация проживания, возмещение расходов за повышение квалификации, если сотрудник обучался за свой счет, материальная помощь, выплачиваемая работникам по трудовому договору.

  • Другие выплаты.

Полный перечень выплат достаточно обширен и приведен он в главе 34 статья 422 НК РФ.

Для исчисления взносов установлена предельная база, в 2018 году она составляет: для взносов по пенсионному страхованию 1 021 000,00 рублей, для социального страхования — 815 000,00 рублей. Для исчисления взносов на ОМС предельная база не применяется. Предельная база – это сумма выплат каждому работнику нарастающим итогом в течение года.

Тарифы приведем в таблице.

База для исчисления страховых взносов ОПС ОСС ОМС
выплаты физическим лицам, гражданам РФ Выплаты физическим лицам, гражданам РФ Выплаты иностранным гражданам выплаты физическим лицам, гражданам РФ
Выплаты до величины предельной базы 22 % 2,9 % 1,8% 5,1%
С суммы выплат свыше предельной базы 10 % _ _

Тариф на взносы от несчастных случаев на производстве устанавливается ежегодно в зависимости от основного вида деятельности и составляет от 0,2 % до 8,5 % от начисленной заработной платы.

Чем выше профессиональный риск, тем выше тариф. Для определения тарифа предприятие подает в фонд социального страхования заявление и справку-подтверждение по установленной форме для определения основного вида деятельности (ОВД). Основным видом деятельности признается та услуга или работа, по которой юридическое лицо получил наибольший доход (в процентном соотношении). Индивидуальный предприниматель или лицо, ведущее частную практику, основной вид деятельности подтверждать не должен, им признается указанный в ЕГРИП.

Документы предоставляются в территориальный орган социального страхования в срок не позднее 15 апреля года следующего за отчетным, лично или ценным письмом по почте. Рекомендуется сохранить почтовую квитанцию о приеме письма, а также опись вложений.

В течение 2 недель с даты предоставления заявления работодателю направляется уведомление с установленным тарифом страхового взноса.

Если документы на подтверждение ОВД не предоставлены или предоставлены с нарушением срока подачи, фонд социального страхования имеет право установить тариф самостоятельно. Уведомление об установленном тарифе в данном случае будет направлен в срок до 1 мая.

Индивидуальные предприниматели, не производящие выплат в пользу физических лиц, а также лица занимающиеся частной практикой платят страховые взносы в обязательном порядке:

  • Пенсионные взносы

  • Медицинское страхование

Доход Обязательное пенсионное страхование Обязательное медицинское страхование
До 300 000,00 рублей Фиксированная сумма 26 545,00 рублей Не зависимо от суммы дохода фиксированная сумма 5 840,00 рублей
Свыше 300 000,00 рублей Фиксированная сумма 26 545,00 рублей + 1% от суммы превышающей 300 000,00 рублей, но не более 212 360,00 рублей.

Тарифы регулируются гл.34 ст.420 НК РФ.

Дополнительно «на себя» предприниматели имеют право добровольно платить взносы на страхование случай временной нетрудоспособности. В данном случае они смогут воспользоваться социальными выплатами, таким как оплата больничного, выплата пособие на рождение ребенка, пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет.

Влияние изменений на работодателя.

Как видим, глобальных изменений не произошло. Страховые тарифы остались на прежнем уровне. Единственное изменение – увеличение предельной базы для исчисления взносов. Изменения ощутимы лишь для тех индивидуальных предпринимателей и организаций, которые платят своим работникам свыше 68 000,00 рублей в месяц.

Приведем пример расчета страховых взносов

Экономист Иванова получает заработную плату 125 000,00 рублей в месяца. Совокупная заработная плата за год составит 1 500 000,00 рублей (125 000,00 рублей х 12 месяцев) . Посчитаем, сколько надо было начислять страховых взносов в фонды в 2017 году и сколько начислять в 2018 г. с заработной платы Ивановой с учетом предельной базы.

Страховые взносы за Иванову в 2017 году

Начисленная заработная плата за год Предельная база База для начисления взносов с учетом предельной величины базы Тариф страхового взноса 2017 год
1 2 3 4 5 6
Взносы на пенсионное страхование 1 500 000,00 876 000,00 гр.3 876 000,00 22 % 192 720,00
(гр.2 — гр.3) 624 000,00 10% 62 400,00
Всего 1 500 000,00 255 120,00
ОСС 1 500 000,00 755 000,00 гр.3 755 000,00 2,9% 21 895,00
(гр.2 — гр.3) 745 000,00 0,00
Всего 21 895,00
ОМС 1 500 000,00 1 500 000,00 5,1% 76 500,00
Итого страховых взносов за год 353 515,00

Страховые взносы за Иванову в 2018 году

Начисленная заработная плата за год Предельная база База для начисления взносов с учетом предельной величины базы Тариф страхового взноса 2018 год
1 2 3 4 5 6
Взносы на пенсионное страхование 1 500 000,00 1 021 000,00 гр.3 1 021 000,00 22 % 224 620,00
(гр.2 — гр.3) 479 000,00 10% 47 900,00
Всего 1 500 000,00 272 520,00
ОСС 1 500 000,00 815 000,00 гр.3 815 000,00 2,9% 23 635,00
(гр.2 — гр.3) 685 000,00 0,00
Всего 23 635,00
ОМС 1 500 000,00 1 500 000,00 5,1% 76 500,00
Итого страховых взносов за год 372 655,00

При сравнении итогов таблиц видно, что при одинаковой годовой заработной плате работодатель в 2018 году должен уплатить на 19 140,00 рублей больше.

А теперь посчитаем взносы бухгалтера Васечкиной, получающей заработную плату 720 000,00 рублей в год (60 000,00 рублей х 12 месяцев).

Начисленная заработная плата за год Предельная база База для начисления взносов с учетом предельной величины базы Тариф страхового взноса 2017 год
1 2 3 4 5 6
Взносы на пенсионное страхование 720 000,00 876 000,00 гр.3 720 000,00 22 % 158 400,00
(гр.2 — гр.3) 10% 0,00
Всего 720 000,00 158 400,00
ОСС 720 000,00 755 000,00 гр.3 720 000,00 2,9% 20 880,00
(гр.2 — гр.3) 0,00
Всего 20 880,00
ОМС 720 000,00 720 000,00 5,1% 36 720,00
Итого страховых взносов за год 216 000,00
Начисленная заработная плата за год Предельная база База для начисления взносов с учетом предельной величины базы Тариф страхового взноса 2018 год
1 2 3 4 5 6
Взносы на пенсионное страхование 720 000,00 1 021 000,00 гр.3 720 000,00 22 % 158 400,00
(гр.2 — гр.3) 10% 0,00
Всего 720 000,00 158 400,00
ОСС 720 000,00 815 000,00 гр.3 720 000,00 2,9% 20 880,00
(гр.2 — гр.3) 0,00
Всего 20 880,00
ОМС 720 000,00 720 000,00 5,1% 36 720,00
Итого страховых взносов за год 216 000,00

Как видим, если заработная плата ниже 68 000,00 рублей в месяц, работник за год получает менее предельной базы, разницы в размере начисленных фондов в 2017 и 2018 годах нет.

Предельная база страховых взносов в 2018 году

Что это такое

Предельная величина базы страховых взносов устанавливается государством и представляет собой определенную сумму выплат работодателем в пользу сотрудника, свыше которой платежи осуществляются по пониженным ставкам. Основные отчисления работодателя состоят из страховых выплат на пенсионное (22%), медицинское (5,1%) и социальное (2,9%) страхование, что составляет 30% от зарплаты и других платежей в его пользу. Если годовая сумма взносов уплачена свыше лимита, то ставка платежей за сотрудников уменьшается и работодатель оплачивает меньшую сумму отчислений.

В 2018 году база начисления страховых взносов изменилась после утверждения Постановления Правительства РФ от 15.11.2017 № 1378. Лимиты обязательного пенсионного и социального страхования выросли – платить придется больше.

К деятельности ИП понятие «предельная база» не имеет отношения. Однако для предпринимателей установлена максимальная ставка, отчисляемая в Пенсионный фонд, и она не зависит от доходов бизнеса владельца. Напомним, что плата за страховые взносы производится по реквизитам ФНС.

Тарифы нового года

Новые предельные величины в 2018 году установлены лишь для следующих видов страхования: пенсионного – 1 021 тыс. рублей, и социального – 815 тыс. рублей. Медицинское страхование начисляется по единому платежу, вне зависимости от суммы выплаты сотруднику. Ставки страховых взносов от несчастных случаев на производстве не изменятся.

Таблица страховых взносов на 2018 год выглядит следующим образом:

Тарифы выплат сотрудникам Взносы в ПФР Взносы в ФСС Взносы в ФФОМС
До достижения лимита 22% 2,9% 5,1%
После превышения лимита 10% 0% 5,1%

Как видно из таблицы, общий тариф по взносам остался прежним – до 2020 года. В будущем году компании будут по-прежнему платить по этим ставкам. Нагрузка вырастет только из-за новых лимитов – их законодательство проиндексировало с учетом роста средней зарплаты и коэффициентов на 2018 год (п. 5 ст. 421 НК РФ).

Пониженные ставки

Существуют льготные категории плательщиков, которые оплачивают налоги и страховые взносы по особым тарифам – пониженным. Перечень таких лиц установлен нынешним российским законодательством. Сводка пониженных тарифов для льготных категорий:

Льготный плательщик Взнос в ПФР, % Взнос в ФОМС, % Взнос в ФСС, % Код ОКВЭД
1 ООО и ИП, осуществляющие свою деятельность по упрощенной системе налогов, где доход превышает 70% от общего дохода 20% 0% 0% 13-16
2 Фармацевтические предприятия (ООО или ИП), работающие по ЕНВД 20% 0% 0% 48.18.1,
46.46.1,
47.43
3 ИП, работающие с патентной системой (исключения – розничная торговля, аренда недвижимости, предприятия общественного питания) 20% 0% 0% 96.01,
96.02,
74.20 и пр.
4 Некоммерческие учреждения на упрощенке (исключения – госорганизации, работающие в сфере образования, культуры, здравоохранения и социального обслуживания) 20% 0% 0% 86-88, 37, 93 и др.
5 Предприятия на упрощенке, занимающиеся благотворительностью 20% 0% 0% 88.10, 64.9
6 Организации, работающие в сфере информационных технологий и имеющие аккредитацию 8% 4% 2% 62-63
7 Хозяйственные организации на УСН, являющиеся собственностью бюджетных предприятий 8% 4% 2% 72
8 Участники «Сколково» в РФ 14% 0% 0% 72.1
9 Лица, ведущие деятельность на просторах Крыма и Севастополя 6% 0,1% 1,5% Любой код (исключения – 05-09, 71.12.3)

Для возможности использования пониженных тарифов юрлицами и физлицами должны соблюдаться условия, регламентируемые НК РФ, ст. 427. При нарушении указанных правил, предприниматель теряет возможность использования льгот с начала года (по календарю).

Лимиты страховых взносов в 2018 году значительно отличаются от предыдущих. Поэтому в новом году работодателю необходимо считать базу страховых платежей по каждому сотруднику отдельно, согласно ст. 421 НК РФ. Причем подсчет базы исчисления лучше осуществлять нарастающим итогом с начала нынешнего года. Включать в данную базу следует лишь платежи, облагаемые страховыми вкладами. Соблюдая эти правила, работодателю удастся избежать финансовых затруднений и возможных проблем с исчислениями в ФНС.

Закладка Постоянная ссылка.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *